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PMP資格試験対策研修｜PMBOKガイド第7版対応の試験対策でプロジェクトマネジメントスキルを習得する。

こんなお悩みや課題はございませんか？PMP資格取得を目指しているが、試験範囲が広いため独学での学習に不安を感じている。プロジェクトマネジメントの基礎を学び直したいが、実務で使える知識を身につけたい。PMBOKガイド第7版に対応した最新の試験対策が社内で行われておらず、サポ

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ネットワーク基礎研修｜基礎から学び、ずっと使えるネットワーク知識を習得する。

こんなお悩みや課題はございませんか？社員がネットワークの基礎を理解しておらず、システムトラブルが発生した際に対応が遅れてしまう。ネットワークのプロトコルや機器の役割を知らず、業務効率やセキュリティ面でのリスクを感じている。ネットワークの管理・運用に関する基礎知識が不足して

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ICT基礎知識習得研修｜知らない・聞けない・使えないを解消する。

こんなお悩みや課題はございませんか？パソコンやネットワークの基礎知識が不足している社員が多く、日常業務に支障をきたしている。ICTツールの基本操作が理解できていないため、作業効率が低下している。新入社員や異業種からの転職者がICT基礎知識を習得できず、職場への適応が遅れて

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Zoom活用力向上研修DX｜在宅ワークや業務効率化のためのDXスキルとZoom活用術を学ぶ。

こんなお悩みや課題はございませんか？DX推進に向けて、社員のITリテラシー向上が必要だが、PC操作に苦手意識がある社員が多い。リモートワークが定着する中で、Zoomを使いこなせていない社員が多く、オンライン会議の効率が上がらない。Zoomの詳細設定や便利機能を活用できてお

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リスティング広告基礎研修｜広告運用の基礎知識と戦略を身につける。

こんなお悩みや課題はございませんか？広告運用を始めたいが、リスティング広告の基本知識や専門用語に不安を感じている広告費の無駄をなくし、効果的なリスティング広告を運用したいが、どこから手をつければいいのか分からない広告成果を評価するためのKPIや分析方法が不明確で、適切な運

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SNSマーケティング基礎研修｜「いいね」で売上をアップする方法を学ぶ。

こんなお悩みや課題はございませんか？SNSを活用したいが、具体的な方法がわからず、どのような投稿がターゲット層に響くかを理解したい。投稿を続けているが、フォロワー数やエンゲージメントが伸び悩んでおり、成果が見えにくいと感じている。広告費を抑えつつ、SNSでブランド認知を高

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Webマーケティング基礎研修｜様々な事例からマーケティングの基本を学ぶ。

こんなお悩みや課題はございませんか？デジタルマーケティングの基礎を理解していない社員が多く、効果的なプロモーション企画ができていない社員のITリテラシーが低く、SNSや最新のマーケティングツールを活用できていないスマートフォンやSNSの普及に伴い、従来の営業手法が効果を失

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AI研修【ChatGPT・Python編】｜AIの基礎から業務効率化の実践までを学ぶ。

こんなお悩みや課題はございませんか？AIを業務に活用したいが、どこから始めて良いかわからないAIを使った業務効率化を実践したいが、実務での使い方が理解できていないChatGPTを使って業務改善を進めたいが、具体的な応用方法に自信がないコーディング経験が少ないが、業

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【管理職研修Vol.7】管理職研修ではメンタルヘルス対策について学ぶのがおすすめ！研修で学ぶ内容やメリットを解説

管理職研修を実施する際には、部下の精神的な支援を行うために「メンタルヘルス対策」を学ぶことが考えられます。メンタルヘルスは業務に深く影響する要素の1つであるため、従業員をコントロールする立場である管理職はその詳細を把握しておくことが望ましいです。本記事では、管理職研修で学べるメンタルヘルス
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【管理職研修Vol.6】管理職研修の種類とは？各研修の特徴やメリットを解説

管理職のスキルアップや新しく人材を昇格させる際には、管理職研修の実施が考えられます。管理職研修は、管理職として働く人・すでに働いている人の成長のきっかけとなります。研修を上手く利用することが、人材の有効活用にもつながるでしょう。本記事では、管理職研修の基本や種類について解説します。管理職研
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【管理職研修Vol.5】管理職研修は厳しいのか？理由や対処法を解説

管理職の育成や成長のきっかけとなる「管理職研修」は、多くの企業で実施されています。これから管理職になる人、今の時点で管理職に就いている人などを対象に、目的に合わせたさまざまな研修を実施できるのが特徴です。そんな管理職研修ですが、世間一般的に「厳しい」という印象を持たれるケースも多く、それが
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【管理職研修Vol.4】管理職研修の内容とは？基本となる目的やメリットも解説

管理職は、会社の組織・チームを牽引する重要な役職です。そのため管理職として働く人材には、豊富な知識・技術が求められます。しかし、多くの人材が最初から管理職に適した能力を有しているわけではありません。積極的な学習と企業側のフォローによって、少しずつ管理職に合った能力を身につける必要があります。
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【管理職研修Vol.3】管理職の適性検査に関する基本について｜種類・メリット・例題などを紹介

職場の管理職を登用する際には、さまざまな情報を参考にして選考を行います。しかし、どれだけ多くの情報を活用して時間をかけても、最適な人選ができないケースも珍しくありません。そこで考えられるのが、管理職の適性検査の活用です。本記事では管理職の適性検査の基本やメリット、例題などを解説します。管理
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【管理職研修Vol.2】管理職研修で大事なこととは？効果を引き出すポイントを解説

組織を統括する管理職には、多くのスキルと役職に合わせた思考能力が必要です。そのため管理職向けの研修を実施し、効率のよい学習を進めることが検討されます。管理職研修によってスキルアップが実現すれば、現状の課題を解決するきっかけも生まれるでしょう。本記事では、管理職研修の基本と、成功のポイントや
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【助成金の勘定科目】消費税が発生しない！？助成金受給後に仕訳するときの注意点を解説

助成金は、本業で得た売上ではないので経理処理する際は通常と異なる勘定科目への仕訳が必要です。はじめて助成金の受け取りを控えている経理担当の方は、助成金の会計処理に不安や疑問を持っているのではないでしょうか。この記事では、助成金を受け取ったときに経理処理がスムーズにできるよう、勘定科目や注意

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【無料DL資料付き！】年末調整について解説！必要書類や手続きの流れとは？

年末調整は給与所得者の所得税を正しく収めるために必要な手続きですが、取り扱う申告書も多く、人によって必要な書類が変わるため複雑で手間がかかると感じている担当者も多いのではないでしょうか。今回は、年末調整の流れを整理しながら、それぞれの時期に行う業務について説明します。会社と

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【無料DL資料付き！】育児休業について解説！育休に関する手続き方法、注意点とは？

育休に関する手続き方法とは？前回の産休（産前産後休業）についての記事に続いて、今回は育休（育児休業）について説明します。産休と同様に、それぞれのタイミングで各種手続きが必要となるため、事前に手順を確認しておきましょう。育休に関するダウンロード資料もあるので、手続きの
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【無料DL資料付き！】産休について解説！産休に関する手続き方法、注意点とは？

産休に関する手続き方法とは？昨今、女性が産休や育休を取ることは当たり前という時代になってきました。政府が『一億総活躍社会』を推し進める中、企業の対応は従業員との信頼関係に大きな影響を与えます。妊娠中の産前休業から出産後または育児休業が終了して職場に復帰するまで、継続した対応

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【無料DL資料付き！】随時改定について解説！月額変更届の作成方法、注意点とは？

『社会保険の随時改定』とは、昇格等で被保険者に毎月固定で支払う報酬額に大きな変動があった際に社会保険料の見直しを行い、標準報酬月額を変更する手続きのことです。今回は、随時改定の条件や月額変更届の作成方法について解説します。以下にダウンロード資料とチェックリストもあるので、併

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【無料DL資料付き！】定時決定について解説！算定基礎届の作成の方法、注意点とは？

定時決定と算定基礎届とは社会保険料は従業員の報酬金額から毎月算出するのではなく、毎年7月1日から7月10日に提出する算定基礎届で申告した報酬を標準報酬月額の等級に当てはめて算出します。この手続きを『定時決定』といいます。定時決定をするために提出しなければならない書類

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年度更新について解説！労働保険の詳細や書類作成の方法、注意点とは？

こんにちは。社会保険労務士法人キューズフルです。労働保険とは「雇用保険」と「労災保険」の総称です。労働保険に加入した年の保険料は加入時に納付しますが、翌年以降は年度末に確定した前年度の保険料と今年度の概算保険料の申告を同時に行う手続きをしなければなりません。この手続きを労働保険の年

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賃金台帳について解説！書類作成の仕方や注意点とは？

労働者を雇い入れる事業主には『賃金台帳』を作成して保存する義務があります。賃金台帳は労働基準法第108条で定められている法定書類の一つで、必ず記載しなければならない項目も法律により定められています。この記事では、賃金台帳の基本や作成方法、法的ルールについて説明します。労働基準監督署

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